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智能高級排班優(yōu)化
COHO智能排班結合生產工藝、設備、人員能力模型以及人力資源狀態(tài)、生產計劃任務和企業(yè)法律法規(guī)智能運算自動生成排班,作為COHO公司勞動力管理解決方案系統(tǒng)的一部分,COHO智能排班是為制造業(yè)解決生產過程中的勞動力管理問題而量身訂造的一個解決方案,能夠提供自動的數據驅動工具將勞動力與波動的生產業(yè)務需求聯(lián)系起來,并且始終如一地將企業(yè)管理規(guī)則和勞動法規(guī)應用于排班調度過程,從而幫助企業(yè)更好地控制勞動力成本,提高勞動生產率,降低合規(guī)風險。
目前對于國內日趨增高的勞動力成本,企業(yè)要生存發(fā)展唯有提升勞動生產效率一條途徑,由此企業(yè)對一線人員的要求將越來越高,如何精確預測工作量,并相應的安排適當數量的一線人員來處理業(yè)務,是許多管理人員每日都要面臨的要問題。
原先依靠手工排班的傳統(tǒng)模式進行排班時,排班建議和人員調整這兩點是困難的,只有專業(yè)智能的排班軟件才能完全解決這些難題。COHO勞動力管理系統(tǒng)中的智能排班管理可做到,同時可對排班計劃的執(zhí)行情況進行實時的追蹤,并給出當前可調整的優(yōu)化人員推薦。
智能排班及優(yōu)化模塊功能
內嵌多種智能預測模型預測未來的業(yè)務運營數據及勞動力需求數據;
自動根據當前訂單內容進行任務分解,并依據當前可用勞動力資源池情況在保證合規(guī)及考慮員工喜好等多維度組合下,將生產任務分配到人。
計劃于實際永遠存在誤差,在計劃排班執(zhí)行過程中系統(tǒng)將自動對執(zhí)行過程進行追蹤對比,并依據差異產生原因給出調整方案。
支持業(yè)務需求曲線和勞動力工時曲線的實時動態(tài)更新比較;
自定義員工崗位、技能、等多維度屬性標簽;
自定義制定員工動作的勞效標準;
支持多種排班排班模型用以應對不同需求;
支持從ERP 中的訂單信息作為為需求計算所需勞動力資源;
支持根據預測勞動力自動生成優(yōu)班次配置的人員排班表,確保每一個班次里包括了正確的員工數和與之相對應的生產技能和資質,以保證與需求和客戶預期的同步;
根據預先設定的業(yè)務規(guī)則,自動地進行勞動力班別分配。將管理人員的精力空閑出來進行生產的監(jiān)督管理;
通過員工自助,員工可以自助申請開放的班次。授予員工更多的靈活度來根據自己的工作經驗安排工作,以增加員工士氣;
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